韓影川又在上班的時候跑掉了，很久以前，這幾乎是不可能出現(xiàn)的事情。韓影川一向奉行的是以身作則的條款，他對屬下員工的要求某些方面來說，已經(jīng)近乎苛刻了。他做不到的事情也許不會強(qiáng)求別人。但是只要是在他能做到的范圍之內(nèi)，別人做不到，那就不是件小的問題了。

所以在最基本的遲到早退的方面，他也絕對不讓員工們有任何抓到把柄的機(jī)會。自從有了秦若安之后，這種自己打臉的事件幾率在不停的上升。就像現(xiàn)在這種情況，秦若安才回來多長時間，他就已經(jīng)早早離開公司好幾次了。